Praca, która daje przestrzeń do rozwoju
Jako przedsiębiorstwo społeczne tworzymy warunki do pracy i rozwoju dla osób znajdujących się w trudniejszej sytuacji na rynku pracy. Nasza misja jest częścią codziennych decyzji: podziału obowiązków, organizacji stanowisk i wyboru kierunków rozwoju firmy.
„Jak stworzyć pracę, w której człowiek może wykorzystać swoje możliwości mimo istniejących ograniczeń?”
To pytanie do dziś wyznacza kierunek rozwoju DESIGN MAKER. Wiemy, że bezpieczne miejsce pracy to dopiero początek. Chcemy, by każdy mógł zdobywać nowe umiejętności, wzmacniać pewność siebie, mieć wpływ na swoją pracę i podejmować coraz bardziej samodzielne zadania.
Dlatego w DESIGN MAKER dostosowujemy rozwiązania do człowieka — jego potrzeb, możliwości i potencjału. Tak rozumiemy naszą misję jako przedsiębiorstwa społecznego.
Zadania dopasowane do możliwości
Stosujemy rotację zadań i różnicujemy czynności. Dzięki temu pracownicy mogą wykorzystywać swoje umiejętności na różnych etapach produkcji — od przygotowania materiałów, przez szycie, po kontrolę jakości.
Modernizujemy również pracownię i park maszynowy. Bardziej ergonomiczne stanowiska oraz częściowo zautomatyzowane urządzenia ograniczają obciążenie manualne i ułatwiają wykonywanie niektórych zadań osobom z ograniczeniami ruchowymi.
Indywidualne wsparcie
Dla osób objętych reintegracją opracowujemy Indywidualne Plany Rozwoju Pracownika. Wspólnie rozpoznajemy potrzeby, możliwości i cele, a następnie dobieramy odpowiednie działania.
Obejmują one zarówno naukę konstrukcji, krojenia, szycia i obsługi maszyn, jak i rozwój umiejętności cyfrowych, komunikacji czy współpracy w zespole. Ważne są dla nas także pewność siebie, dobrostan i samodzielność pracowników.
W jakim kierunku idziemy
Chcemy, aby praca w DESIGN MAKER była dla naszych pracowników szansą na trwały rozwój. Miarą sukcesu są dla nas szersze kompetencje, większa samodzielność i pewność zawodowa — także w obliczu zmian na rynku pracy.
Rozwijając nowe produkty, usługi i obszary działalności, wzmacniamy stabilność Spółdzielni i tworzymy przestrzeń do podejmowania nowych zadań. W kolejnych latach chcemy dzięki temu otwierać możliwości zatrudnienia i rozwoju przed kolejnymi osobami.